大家好~我叫小明☺☺☺☺之前发过有关于工作上的帖子

huang5753

好久没登入贴吧了，先给大家拜个晚年，小弟3月1号到的菲律宾，在之前同事的公司里开了一条股东线，我想在这里说的是，现在菠菜行业就跟QQ一样，都被玩烂了，出现各种推广跳槽的事件，或者像国内的小白来到公司，说这里不满意那里不满意说公司是骗子啊之类的，更甚者出现跳票的时间。所以也影响到了各位人事的工作，前两天有位柬埔寨的人事加了我，谈论了一下工作上的问题，说现在在没有中介给送人的情况下非常的难干，怎么找也找不到人，打了广告也没人加，工作非常不顺利，很有可能被辞退，我听了以后感触特别的深。
在这里说明几点，其实人事的工作和推广的工作都是差不多的，推广推平台的时候，玩过这个东西的人对游戏也非常了解，省下了推广员不少时间，可唯一缺点就是平台太多了，竞争力太强了，你再怎么诱惑他，他手里还是有很多的平台，在哪里玩都是一样的，除非他特意的去找平台，小白呢？太笨了，而且疑心也特别的重，你想让他到平台玩那么首先互相得信任对方，推广员用的都是女性QQ，简单点就是要勾引他，让他和你产生共鸣有共同语言，那么至少产生一丝信任以后再推广的时候会方便很多。这是需要时间的。
那么人士的工作也是差不多的，在菲人士有过经验的人他问的问题少，因为他懂，可关键在于懂得太多了，哈哈，关键在于有时懂得太多反而不好，更会误事，所以在招聘有经验人士的时候也是需要耗费点脑力的，专业素质效率服务态度成就高质量的平台，人事那么多，公司竞争又那么大，怎样才能把那些有经验人士忽悠过来呢？这里就是关键了，态度，对工作的态度，对工作的热情，同时有良好的工作态度又有对工作的热情，那么你就比别人专业，21世纪行业泛滥，你的亮点在哪里，在态度上，对自己的态度，对工作的态度，不管各行各业消费人士也好求职人士也好，碰到专业人士，首先会对你产生一丝信任，你热情他会对你产生感激，就像推广找客户一样，你越热情，他就越喜欢你，你有那种态度，他就欣赏你，小白也是，小白也是人，他在不是傻子的情况下我相信绝对会选择专业的你，现在跳票事件常常发生，我相信他是人的情况下是不会对专业的你做出这种事情，不好意思，我只能写到这了，第一没词了，第二我现在还是上班时间，我现在做股东线也好累，我承认假如我现在是老板，我已经饿了十来天了。苦逼一个。。。。
                                                              成也人心，败也人心，赢也人心，输也人心，成败输赢在于一个人的人心，你累了，说明你生活是充实的，你烦了，说明你是正常的，人生不能太平稳，有起有落，颠簸的人生才是最完美的，太顺利了反而对你是不好的事情，累一点是幸福的，我希望我们能抓住现在这个忙碌的生活，干出一番事业，抓住现在的幸福，勇往直前，当你成大叔阿姨的时候不要留下后悔。-我叫小明

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