8小时月休4人事，8K转正10K，要求有经验

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公司在帕赛金盛隆FCBC大楼。因公司扩大规模，急招10名有经验人事，要求半年以上经验。 微信CGPT4893 QQ:331522992

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你看那头局

马尼拉趴赛————零费用直聘【客服】
（1）岗位要求：男女不限、无BC经验、年龄18~28周岁、能接受倒班 。
（2）职 责：与客户建立良好的关系，沟通及疑难问题处理；为客户提供主动、热情、满意的服务；完成上级下达的其他工作任务要求
（3）工作时间: 12小时（期间包括吃饭时间），两班倒，月休2天
（4）个人态度:做事认真、有责任心、团结、为人和善、态度端正，有耐心
（5）能力要求:应变能力快、计算机操作熟练、办公软件熟练、打字35个/分
（6）薪资待遇：试用期6000人民币，转正后每月+500。9000人民币封顶。
员工福利
1、入职就补助生活菲3000比索
2、每月有两天休假，如不休1天补贴200薪资。
4、免费为新入职员工提供机票+签证+保关+接机
5、免费提供员工宿舍，【住宿条件：高档住宅区,2-4人/间,独立洗漱空间（除个人物品花销外，，被子，洗衣液，卫生纸等日常生活用品公司全部免费提供）】9、中国厨师掌勺满足各国籍员工饮食口味，一天提供五餐
6、公司为转正员工提供每6个月一次的回国带薪休假，第一次年假计算是由试用期转正后开始计算。往返机票由公司报销，每次15天左右，（不休假一次公司补贴人民币8000元。以此类推）
7、年底有奖金，中国传统节日、均有礼金红包。您的付出公司看得到，绝不亏待
8、公司定期组织节日聚餐、娱乐、生日聚会等安排，让您工作之余还能兼顾社
QQ：1060460985      微信:Grace-syx

金克斯

菲律宾首都马尼拉正规公司带有牌照直招（不压工资不收押金）
1.电销（限女）：试用期底薪8000元+提成，转正后10000元+提成，月休 3天。

2.人事：试用期8000+绩效，转正10000+绩效，月休4天。

3.客服（山东、福建、湖南、河南不要）：试用期底薪 6000 元，转正后8000 元+ 绩效4000元。
4.推广（公司提供资源）：
1）无经验： 试用期底薪 6000 元，转正后8000 元+6%提成+奖金。
2）综合盘招推广主管，底薪1万，要有能力，有资源，提成10%起。

5. 行政助理：要求男性,年龄25-35,外籍华人(菲律宾,越南,马来西亚籍），会说写中文且有英语或菲语基础。待遇试用期6000，转正8000，月休4天，主要负责外勤。

6. SEM：大量招国内，半年工作经验也行，要求没接触过BC行业的，待遇面议。

7.SEO学徒：国内小白，周休一天，试用期7000，转正后10000+提成+奖金。

零费用出国，公司包食宿，一天5餐，保姆打扫卫生，生活用品齐全。
每6个月一次15天回国带薪休假，报销往返机票，不休假可领5000元人民币贴金。
各种年终福利、生日礼金、职务津贴、每年调薪、团建活动应有尽有

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我们提供广阔的发展平台，无限的发挥空间。如果您有强烈的进取心，责任心，事业心，就果断把握机会，开创自己的锦绣前程。申请加入我们！

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招聘职位如下：

工作岗位：人事主管
福利待遇：
九小时工作制，每月两天休假。
公司提供年假、病假、事假、产假。
绩效奖金、全勤奖金、年终分红。
生日福利、节日福利，康乐活动，旅游活动。
医疗津贴、伙食津贴、公寓式宿舍或住宿津贴，全额资助员工参加外部培训及进修。
免费往返机票、免费工作签证。
半年一次15天回国带薪假期，报销来回机票。
月入1W+（底薪加季度分红）。
工作要求：
工作职责：
1、负责公司各职位的招聘。
2、安排员工住宿，签证，机票。
3、负责公司日常考勤记录。
4、员工生日及节日的福利发放。
任职资格：
1、中英文流利；
2、从事人力资源工作2年以上，具备hr专业知识；
3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；
4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件；
5、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
6、有强烈的责任感和敬业精神，公平公正、做事严谨，能承受较大的工作压力。


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工作岗位：电话营销专员
福利待遇：
十二小时制 无需轮班 固定白班 固定假期公司提供年假、病假、事假、产假。
绩效奖金、全勤奖金、年终分红。
生日福利、节日福利，康乐活动，旅游活动。
医疗津贴、伙食津贴、公寓式宿舍或住宿津贴，全额资助员工参加外部培训及进修。
免费往返机票、免费工作签证。
半年一次15天回国带薪假期，报销来回机票。
丰厚的待遇月入1w+（底薪加提成加绩效奖金），能者多得，不设上限，不压工资。
高提成达到一定业绩区间的话再调整，加绩效奖金,月入可高达6位数。
具有竞争力薪资 + 高额度提成方案
(收入上不封顶，下有保障)
工作要求：
工作职责：
1、通过电话开发客户，并长期维护客户关系；
2、挖掘客户需求，提供匹配客户需求的方案。
任职资格：
1、普通话标准，学历不限；
2、热爱销售工作，敢于通过电话积极面对客户；
3、良好的理解能力、沟通能力、表达能力和倾听能力；
4、具备较强的营销能力和推广能力；
5、拥有勤奋好学、诚实正直，认真负责的性格；
6、勇于迎接新挑战，创造新成绩；
7、1年以上电话销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
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工作岗位：电话营销主管
福利待遇：十二小时制 无需轮班 固定白班 固定假期公司提供年假、病假、事假、产假。
公司提供年假、病假、事假、产假。
绩效奖金、全勤奖金、年终分红。
生日福利、节日福利，康乐活动，旅游活动。
医疗津贴、伙食津贴、公寓式宿舍或住宿津贴，全额资助员工参加外部培训及进修。
免费往返机票、免费工作签证。
半年一次15天回国带薪假期，报销来回机票。
月薪1.5W+（底薪加团队提成加绩效奖金），能者多得，不设上限。
高提成达到一定业绩区间的话再调整，加绩效奖金,月入可高达6位数。
具有竞争力薪资 + 高额度提成方案
(收入上不封顶，下有保障)
工作要求：
工作职责：
1、负责市场调研和需求分析
2、负责年度销售预测，目标的制定和分解
3、组建电销队伍，培训电销人员。
4、评估电销业绩，建设销售团队。
任职资格：
1、普通话标准，高中学历或以上；
2、热爱销售工作，敢于通过电话积极面对客户；
3、良好的理解能力、沟通能力、表达能力和倾听能力；
4、具备较强的营销能力和推广能力和团队管理能力；
5、拥有勤奋好学、诚实正直，认真负责的性格；
6、勇于迎接新挑战，创造新成绩；
7、2年以上带领电话销售团队工作经验。
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工作岗位：后台专员
福利待遇：
十二小时工作制，
公司提供年假、病假、事假、产假。
绩效奖金、全勤奖金、年终分红。
生日福利、节日福利，康乐活动，旅游活动。
医疗津贴、伙食津贴、公寓式宿舍或住宿津贴，全额资助员工参加外部培训及进修。
免费往返机票、免费工作签证。
半年一次15天回国带薪假期，报销来回机票。
月入7K+（底薪加季度分红）。
工作要求：
工作职责：
1、负责建立与外部各渠道的良好关系，整合各渠道资源；
2、负责平台日常内容发布、更新和管理等运营和维护工作，提高平台影响力和关注度；
3、负责探平台推广模式与渠道，了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求；
4、实施清晰的用户互动策略，通过持续互动转化潜在客户，提升平台影响力；
5、利用社交媒体（包括微博、微信、论坛）等方式进行社会化营销，获取用户资源；
6、跟踪平台推广效果，分析数据并反馈，建立有效运营手段。
7、1年以上工作经验。
任职资格：
1、普通话标准，学历不限；
2、熟悉电脑操作，打字速度60字/分钟以上；
3、良好的理解能力、沟通能力、表达能力和倾听能力；
4、拥有勤奋好学、诚实正直，认真负责的性格；
5、良好的团队合作精神。
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工作岗位：网页美工
福利待遇：
九小时工作制，每周单休。
公司提供年假、病假、事假、产假。
绩效奖金、全勤奖金、年终分红。
生日福利、节日福利，康乐活动，旅游活动。
医疗津贴、伙食津贴、公寓式宿舍或住宿津贴，全额资助员工参加外部培训及进修。
免费往返机票、免费工作签证。
每六个月有一次15天回国带薪假期，报销来回机票。
月入1.5W+（底薪加季度分红）。
工作要求：
工作职责：
1、负责公司网站图片素材的制作与更新。
2、负责活动宣传的BANNER图及相关素材。
任职资格：
1、有较强的审美观。有独立思考的能力。
2、熟练使用各种制图工具（PS,AI等）。
3、有丰富的网站设计经验，能熟练运用各种风格。
4、有一定的美术功底。
5、良好的责任心与认真的工作态度。
6、2年以上工作经验。
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