没有押金！人事 行政 seo学徒 sem，9休4！8000起

HR-June

阿拉邦正规公司直招，不收中介费，不压工资！不压工资！不压工资！

四不原则：不坑不骗不押不虚夸。

1.SEM

大量招有前端、建站或百度竞价经验人员，试用期底薪15000，转正18000，10小时休2。

2.SEO学徒

92后国内小白,限女生不收在菲，可收零基础，要求会电脑基础操作，试用期每月7000，转正后每月10000加提成和奖金。

3.人事

男女都要，女生优先。试用期8000+绩效，转正10000+高绩效（男2000女3000），9小时月休4天。

4.电销(女生)

试用期底薪8000元+提成，转正后10000元+提成

无地域限制，公司给资源，教话术，会普通话都能做。10小时月休3天，不休工资翻倍补贴。

5.客服（敏感地区不要）

试用期底薪 6000 元，转正后8000 元+ 绩效2000，月休2天，试用期 1-3个月(能力优秀可提前转正)。

6.推广（引流资源，每天都倒资源，不用推广人员自己去找）

不要在菲，国内泉州不要。无经验： 试用期 底薪 6000 元，转正后8000 元+6%提成+奖 金，试用期 1-3个月， (能力优秀可提前转正)。

7.招行政一名

年龄20-35,会说写中文且可英语流利沟通，有行政管理或员工培训经验优先。待遇试用期8000，转正10000，9h月休4天。

公司福利：

一．公司包吃包住，一日五餐（早、中、晚三餐及宵夜两餐），不住宿舍有房补8000P/人/月。

二．发放日常生活洗漱用品（沐浴露、洗发水、纸巾、牙膏牙刷、毛巾及洗衣用品等）。

三．设有专门保姆负责打扫卫生、洗衣服。

四．新员工刚入职，公司提供电话卡1张，每人每月可领取电话费充值卡500P。

五．公司提供常用药物，员工看病可报销最高5000P/人/月。

六．公司会给员工签证延期、转正后符合申请工签条件者可以申请办理工作签证，服务满一年者免工签费用，未满一年者需承担余下未服务月份的工签费用。

七．每月组织至少一次聚餐、聚会、KTV等娱乐活动。

八．办公室每月提供零食、水果至少2次。

九．年终奖金：1万元RMB（未满一年员工按一万元比例以入职月份发放）。

十.  在职员工春节有三天假期，正常上班三倍薪资。

十一．发放生日津贴：中国员工5000P/人，菲律宾员工1000P/人。

十二．每半年一次带薪休假15天，新员工入职第一次休假必须满半年才能申请，满足休假条件者回国公司报销往返机票和签证等费用，每半年不休假者奖励5000元。

十三．节日津贴（仅限在职员工，休假或请假员工不享受）：

春节奖金5000P/人

端午节、中秋节发放粽子,月饼和节日红包。

十四. 在公司服务满两年的员工，将给予一周的带薪休假（休假期需提前和公司协商，不以耽误工作为前提，得到许可后方可休假）及5000元的一次性旅游补贴。

十五．每月15日为发薪金发放日。

QQ：2462319339  微信：june77777777

Northfolk2018

客服岗位要求：
1.打字平均速度保持在40字左右（5分钟）。
2.了解和熟练操作电脑办公软件（WPS-日常工作需要）。
3.熟练操作电脑快捷键（ctrl+s  保存 ctrl+z  撤销  ctrl+f  查找  ctrl+c  复制  ctrl+v  粘贴  ctrl+A 全选  Alt+Tab 切换）。
4.掌握基本的办公软件。


关于平台客服工作做以下说明：
1.平台工作包括客服专员和财务出入款。
2.面试成功到我司入职的员工会在培训期，根据个人能力，性格 ，由培训老师指导，征求个人意见分配工作岗位。
薪资待遇：
1.试用期三个月，底薪分别是5000,6000,7000人民币。
2.转正底薪8000人民币，第一年底薪8000人民币封顶。第二年开始逐月加500人民币，至10000人民币封顶。
3.工资的组成方式包括底薪+绩效。客服人员根据工作量每月会有0-3000人民币不等的绩效奖励。财务出入款每月会有0-4000不等的绩效奖励。
4.工作满三年有6万人民币的奖金，之后每两年有一次奖励。
5.每半年一次带薪休假，公司报销来回机票，如果不休有5000人民币的补贴，每半年生效一次。
6.工作时间10小时月休2.三班倒，每半个月换一次班。
7.公司提供1日5餐，标配2荤2素1汤加水果。全中国厨师阵容。
8.公司提供免费住宿，4-6人间。卫生有菲佣打扫。
9.入职提供洗漱用品毛巾衣架，还有价值500P的当地电话卡和1000P现金。
10.每月有生活补贴。生日有补贴，国有节假日补贴等。
11.配套设施齐全。公司配有游泳池，台球桌，乒乓球桌，电影院，篮球场，健身房。
12.周边购物方便，HP，SM等大型商场应有尽有。
V: aprilang012

HR-June

阿拉邦正规公司直招，不收中介费，不压工资！不压工资！不压工资！
四不原则：不坑不骗不押不虚夸。

1.SEM
大量招有前端、建站或百度竞价经验人员，试用期底薪15000，转正18000，10小时休2。

2.SEO学徒
92后国内小白,限女生不收在菲，可收零基础，要求会电脑基础操作，试用期每月7000，转正后每月10000加提成和奖金。

3.人事
男女都要，女生优先。试用期8000+绩效，转正10000+高绩效（男2000女3000），9小时月休4天。

4.电销(女生)
试用期底薪8000元+提成，转正后10000元+提成
无地域限制，公司给资源，教话术，会普通话都能做。10小时月休3天，不休工资翻倍补贴。

5.客服（敏感地区不要）
试用期底薪 6000 元，转正后8000 元+ 绩效2000，月休2天，试用期 1-3个月(能力优秀可提前转正)。

6.推广（引流资源，每天都倒资源，不用推广人员自己去找）
不要在菲，国内泉州不要。无经验： 试用期 底薪 6000 元，转正后8000 元+6%提成+奖 金，试用期 1-3个月， (能力优秀可提前转正)。

7.招行政一名
年龄20-35,会说写中文且可英语流利沟通，有行政管理或员工培训经验优先。待遇试用期8000，转正10000，9h月休4天。
公司福利：
一．公司包吃包住，一日五餐（早、中、晚三餐及宵夜两餐），不住宿舍有房补8000P/人/月。
二．发放日常生活洗漱用品（沐浴露、洗发水、纸巾、牙膏牙刷、毛巾及洗衣用品等）。
三．设有专门保姆负责打扫卫生、洗衣服。
四．新员工刚入职，公司提供电话卡1张，每人每月可领取电话费充值卡500P。
五．公司提供常用药物，员工看病可报销最高5000P/人/月。
六．公司会给员工签证延期、转正后符合申请工签条件者可以申请办理工作签证，服务满一年者免工签费用，未满一年者需承担余下未服务月份的工签费用。
七．每月组织至少一次聚餐、聚会、KTV等娱乐活动。
八．办公室每月提供零食、水果至少2次。
九．年终奖金：1万元RMB（未满一年员工按一万元比例以入职月份发放）。
十.  在职员工春节有三天假期，正常上班三倍薪资。
十一．发放生日津贴：中国员工5000P/人，菲律宾员工1000P/人。
十二．每半年一次带薪休假15天，新员工入职第一次休假必须满半年才能申请，满足休假条件者回国公司报销往返机票和签证等费用，每半年不休假者奖励5000元。
十三．节日津贴（仅限在职员工，休假或请假员工不享受）：
春节奖金5000P/人
端午节、中秋节发放粽子,月饼和节日红包。
十四. 在公司服务满两年的员工，将给予一周的带薪休假（休假期需提前和公司协商，不以耽误工作为前提，得到许可后方可休假）及5000元的一次性旅游补贴。
十五．每月15日为发薪金发放日。
QQ：2462319339  微信：june77777777