唔。。。想来菲律宾求职。。。
不知道能做什么，在国内是资深产品经理，移动端网游开发经验有5年以上，成绩有好有坏。主导过的产品有月流水上千万的，几百万的，也有上线后扑街的，正规移动网游的那种。对企业的各类信息化平台也有开发经验，内部管理系统，CRM，ERP等等。。
电商类平台担任过产品经理，到家服务类的，网上商城类的。。。
反正，就是一只经验还算丰厚的产品狗就是了，
有木有菲律宾的老板能带走的。
只有几个小要求，
公司正规，不要我一回国就被逮了。。
环境还行，住宿什么实在不行可以可以自己找，办公场合不能坏心情。。
吃行方便，唔。。我也算是个吃货和懒人吧。。
人事制度，稍微合理点吧，扣押证件什么的，想想就可怕。工时、加班等等情况可以在一开始说明，能接受就接受了，不能接受忽悠过去，那也干不长，大家都累，是吧？
啊哈哈啊，要求有点多貌似，
唔，有公司要人么？
诚信招聘 BGC
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岗位：网络推广、网络客服人事管理
薪资待遇：
人事管理：试用期8000起步，转正后10000封顶。
网络推广：试用期6000起步，转正后工资月增500+2000绩效，10000封顶，抽成不封顶。
网络客服：试用期6000起步，转正后工资8000封顶+2000绩效。
包签证，包机票，包吃住，包生活用品。半年15天带薪假，报销来回机票。
岗位要求：
中专及以上学历，18--32周岁，男女不限，熟练电脑打字。
接受夫妻情侣，朋友、兄弟、姐妹。(持有护照）
地址：菲律宾--马尼拉-马卡蒂
咨询联系VX ：ting1851346568 招聘岗位：人事部
薪酬福利：底薪+提成
1.第一个月8000元，试用期三个月，可提前转正立即涨到10000，第二个月招到8个超过一个奖励500，转正每个月涨500元，15000元封顶。外加高额奖金。
2.每月1天带薪假期，若不休假者奖励300元人民币；
3.公司包机票和签证费用；工作满半年可带薪回国休假15天，公司报销来回机票费用；不休假则奖励5000RMB。若一年不回国休假则奖励15000RMB
4.公司提供所有的生活用品及食、宿（除个人私人用品及衣物以外）
5.员工日常生病，公司提供基本的药物。
6.春节在职者有红包1000-10000RMB；
上班时间:早上10:00--晚上21 :00; (一天5餐，实际9小时工作时间）
招聘岗位：推广
薪酬福利：底薪+提成
1. 试用期底薪7000RMB，3个月转正，达到业绩要求可提前转正，转正后每月加500底薪，底薪10000封顶，+提成+奖金，当全组业绩突出考核通过后底薪直接上调到14000；另行享受高额提成待遇（公司提供真实资源）
2.每月一天假期，若不休假 全勤者奖励300RMB；
3.公司包机票和签证费用；工作满半年可带薪回国休假15天，公司报销来回机票费用；不休假则奖励5000RMB。若一年不回国休假则奖励15000RMB
5.公司提供所有的生活用品及食、宿（除个人私人用品及衣物以外）
6.员工日常生病，公司提供基本的药物。
7.春节在职者有红包1000-10000RMB；
上班时间:早上12:00--晚上23 :00; (一天5餐，实际9小时工作时间）
工作环境：
1.写字楼式办公室场所，一人一桌一椅一电脑。干净整洁，宽敞明亮！室外风景优美，空气良好，配套有健身房、游泳池、酒吧、KTV等业余活动场所.
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办公地址：菲律宾马尼拉（拉斯皮尼亚斯，离机场15分钟左右）
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上班时间上午10：00-22:00 除去吃饭休息抽烟时间实际上班不到9小时。转正月休1天。
招聘要求：
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2：打字速度40字/分以上，熟悉电脑基本操作。
3：有良好的沟通技巧和说服能力，能承受较大的工作压力。
薪资待遇：底薪6000起，第二个月起每月加500底薪+业绩提成(不上限）。第一年8000底薪封顶。计算单位：RMB。
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范例: 当月业绩为100万，薪资为8000+提成（100万*0.02=28000）
1：投注人数；
①；三个人为一小组，小组正常抽成；6个点。
②；小组投注人数超150，额外加1个抽成点数。
③；小组投注人数超200，额外加2个抽成点数。
④；小组投注人数超250，额外加3个抽成点数。
⑤；小组投注人数超300，额外加4个抽成点数。
⑥；以上投注人数必须连续保持一个星期以上才算有效投资人数。
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