企业简介: 九州集团建立于台湾，人性化管理方式，一切以员工为本，总部拥有员工2000名以上，在菲已运营深耕數十載，秉持着”诚信、人本、创新”的经营理念，为员工提供丰厚的待遇，公平的晋升管道，为客户提供数年如一日的稳定平台。 15年以上的经典品牌，市场能见度高、口碑佳，提供了多元的产品予广大的客户群。持续扩大营运，对人才的珍视与渴望从未间断，如果妳/你有着相同的理念，欢迎加入。
人事部联系方式：WeChat：hongzhantu2017 QQ: 2436411252
纸飞机： JZkk555
福利待遇： | 10小时（14-24，含用餐，休息时间100分钟，实际工作8小时） | | | | 例休可选：月休6天，自由选择天数积假 月休3天,3个月回国探亲10天，报销往返机票 节日假：中秋，端午、清明、各1天带薪假，春节6天 特休假：一年7天 返乡假：2个月积假满6日可返乡，业界最高一年6次带薪返乡休假。 一年未回国休假，机票补助人民币1万 出境费/签证费皆为报销 带薪婚假/带薪产假/带薪陪产假/女性生理假 | | 宿舍为公司自有房产，酒店式公寓走路10分钟，两人一间 或申请房补，上限15000披索 | | 公司中央餐厨国内特级厨师，自助式吃到饱，变化不断，各国菜色。 零食、饮料无限量供应任吃任喝 不用食堂者，另有每日450披索餐补 | | 不押护照 入职立即办SWP 转正后办理9G（不扣员工押金，公司全额承担） | | 每年举办员工旅游 若当年度未举办，则享有17000P旅游津贴 | | 中秋、端午礼金各半个月底薪 年终奖最低一个月底薪起算 | | | | | | 全额购买当地意外、医疗保险。 每月经费聚餐 医疗(每次就医公司补助一半)最高单次补助达6000披索(单次) 每月可预支工资，在地生活無憂慮 新人入职当天可预支5000p |
招聘岗位： 人事招聘专员(驻菲):●薪10,000 RMB （陆、台、马、越） 置装费2次/年 8500P/次，季度奖金2000~10000RMB，半年加薪500 工作内容： ·负责公司各部门人员招聘 ·开发招聘渠道 ·对求职者进行初步筛选和面试 ·熟悉菲律宾各类招聘渠道，能独立作业 ·和其他人事配合完成新员工入职流程 任职要求： ·至少一年以上行业招聘经验 ·熟悉各论坛和招聘渠道 ·有一定的文案功底 ·对招聘有热情
推广助理 (驻菲): ●薪 7,500~8,500 RMB+人头奖金 工作内容： 运用各种社交软件（微信件，QQ ，微博等） 陌生开发寻找意向客户 与客户维持良好关系，负责活跃群组气氛 协助专员完成其他日常事务 新推广渠道的挖掘和尝试
任职要求： 运用基本的电脑操作和办公软件（WORD，EXCEL ） 熟练使用各种社交软体（微信， QQ ，微博等） 打字速度越快好，每分钟至少 40 以上 个性开放、喜欢网聊 、善于表达沟通 (敢说敢问 )，欢迎深度网民 21岁以上 ，男女不限
推广专员 (驻菲)：●薪 10,000~13,000 RMB+负盈利提成 4%~8%
工作内容： 熟练操作各种社交软件（微信，QQ，微博等）开发客户 利用推广助理提供的资源，开发客户，带客户成交 熟知平台的游戏玩法 }活跃客户群体，维护现有客户 新推广渠道的挖掘和尝试 处理好平常工作时所遇到的客户问题
任职要求： 熟知产业知识，了解各种推广手法和方式 自主性和独立作业能力强 勇于挑战高薪，有一定的抗压能力 推广经验至少半年以上 热爱体育，经常关注体育赛事优先
电销专员 (驻菲)：●薪8,500起 工作内容： 维护现有客户 即时传递优惠资讯 解决客户疑问 引导客户使用产品 客户关系管理
任职要求： 熟悉产业知识 一年以上电销或电维经验
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发表于 2019-7-18 15:37:57
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