本帖最后由 HR海风 于 2019-8-9 14:53 编辑
公司概况
我们得招一些人，但是我们不希望是志大才疏的浪子； 恃才自傲的骚客不用投递，这儿随便来个人都不比你差； 菲律宾的江湖不过一巴掌大，感谢遇见且加入我们。
一家相对小众且兼具实力公司，在Makati，客观应该是比上不足比下有余的技术导向型公司 牌照承业方承诺每年捐赠50%纯利润用于两岸统一，同时不会像某类集团，保护安全的同时限制人权。 不压不扣，讲基本实际的 菠菜行业信息逐渐透明化 已经过去了那个靠吹牛逼招聘的时代了 我们（我指大家）都很现实 我斟酌每个字希望优秀的人能够来到我们公司，同时尽量礼貌地拒绝一些人 如果你下了班足够情趣，可以往北向内河渡轮码头走走（小远）又或者越过AyalaAve，在对面三角公园逗逗猫。
工作地址：马卡蒂金融中心Makati
（虽然是招聘需要，后起之秀的创业公司，但是我们绝对不会拿情怀去诳你，在深切的情怀多数也逃不过市场的规律，收入与付出成正比）
重点招聘
-人事：10人，试用期：8000RMB 转正10000RMB+高额提成+绩效；年龄限制：19-29岁范围；暂不接受小白人事，需有同相关岗位经验同时有积累自己的招聘方法和资源，在菲需上门面试，国内视频面试，工作时间：8.5小时月休4；人事没有硬性英语要求，当然 有则加奖无则勉之 （男女不限）
-行政：2人，试用期：8000RMB 转正每月递增500形式 第一年12000RMB封顶，第二年15000RMB，有同相关岗位经验优先，无经验但英语条件优秀者也可以培养，日常工作负责员工接机、安排宿舍采购等，管理小菲司机和人事的对接工作；年龄限制：19-30岁范围 工作时间：9小时月休4；需英语至少6级以上，（男女不限）
-客服：5人，试用期：6000RMB 转正8000RMB 并递增到1万底薪封顶+高额绩效+奖金，且工作时长每满一年底薪再次递增1000元不封顶，普通话标准，中文电脑打字50字/分以上，年龄限制：19-30岁范围 限中国籍18-29岁范围，客服实行8小时每天三班倒制度，每月休息2-4天（暂限女）
-推广：10人 试用期：6000RMB 转正8000RMB 并递增到1万底薪封顶+高额提成+奖金 ，对彩票盘有一定了解，能通过找到自己的推广方法获取客户，有同行业经验优先录取，当然无经验也可提供短期的带薪上岗培训，且公司提供优质精准粉丝资源，推广实行12小时每月休息2天的工作制度，工作满半年时间调整为10小时每天，分早晚班，最晚不过12点的长白班（公司承诺绝无强制加班） 注：相关奖励+相关提成，是能力体现机制，多劳多得，业绩突出者可额外获得个人奖励。 更有每日优胜奖金、每周优秀员工，周冠军等各项奖金，各项提成、奖金不设封顶，优秀人员一个月拿10万不是梦，有工资单可以找人事要，这个绝对不假，推广从来不是吃底薪的岗位！！
（较有强度的工作下并不会给你一份垃圾薪水，我们一致认为足够的钱才能够打动员工的内心） （不限制员工抽烟、吃饭、楼下小吃街放风时间）
细节性KPI福利和住宿环境
（但是我们一致认为奖励是福利部分，给你的就是额外的，不是你应得的，就算没有拿到一分钱，也请不要有怨言，看清楚后再浏览；所以我们的福利部分都是建立在红利基础上，而不是工资组成部分）俗称分红
享受部门提供的额外奖励分红。以部门利润作为奖金方案，没有扣除原则，给你的都是额外的；周存款/日活跃/月负盈利等 例：每周存款奖金2-5% KPI，如混专员日子的态度，大概是行业国际惯例1000-2000人民币，但是请注意KPI是底薪组成部分，不欢迎混子（绩效规则详询各部门） 未转正人员常规考核无疑者仅获得一半；按工龄加工资 每年加薪1000-2000且有一份年终奖励以及年底13薪 公司供4餐，公司宿舍（一房一厅4人间）所有同僚统一房补1-1.5P； 年休假:每半年可享受15天带薪休假，补贴机票: 3500人民币；月团建活动； 试用期办理SWP临时工签（提供副本给员工随身携带） 转正办理9G工签（非强制）；公司有PAGCOR牌照
岗位硬性门槛 一个健康的状态，我们不欢迎看起来身体不太好的人，因为我们需要为每一个员工的医疗相对性负责，也不希望成天为这些事情烦恼着。 一个常识性的任职要求，常规的普通话表达能力，文字叙述能力以及日常打字速度（任何岗位软性规定是40字/分钟 左右，客服岗位单独设立为50字/分钟 左右），你也可以不自觉的欺骗公司进来，倒霉的或许还是你自己。 限制地区：福建、湖南全省~
想要成为传奇也得从底层爬起。盘口微新，公司所有的传奇都是从底层爬起，我们期待地理想型员工所具备的品质：
（把未知的恐惧转化为好奇心把快乐建立在思考和分享上把决定尝试的事立即执行掉能多说话，少废话）
赔付问题 （招聘所有岗位三个月免除一切赔付并且全岗位无押金）
离职赔付： 国内：机票、签证、报关、工签 在菲：7天试岗期离职无赔付，工作三个月以内离职仅赔付工作签证费用。 赔付按天累积，比如说你刚好是在职90天离职，则无赔付，如果你是在职45天办离职的，则赔付以上三项总费用一半。
（私人建议如果离职，算好时间节点，赔付为零，我们不靠赔付限制员工离开）
结语
- 面试收拾打扮长相有加减分，特别是人性被放大的菠菜业； - 业界公司别说前十，前五十绝大多数都不会出现在你的视野里； - 马列主义还没解放全世界，捞偏门就要有捞偏门的觉悟，少点内心戏； - 不严谨的本质解析：福利=画饼，时薪=待遇，公司盘口是越老越好，但集团真不是； - 狗行天下未必吃屎，狼行天下必定吃肉，菲律宾是重新洗牌的国家，但是并不是逃避的好地方，因为它很苦，我尝过；
我始终觉得同类人才能相互吸引，你呢？我也很荣幸你能看到我的招聘我也很自信你看到之后脑瓜子就凉包了，不会找别家了。我擅长招优秀的人，你找优秀的工作：这就是逻辑。当你面对选择公司没有一点顾虑感的时候，惬意的时候：你可能就是下一位菲律宾心酸的追梦人。
不管是达尔文讲得优胜劣汰进化论，还是马克思社会主义论的辩证唯物学、哲学：这个世界还是遵循永恒的法则，从而在周而复始着流动，付出，收获。你是不是有深度的人不是看你文采才华横溢，有多好多少长短复合句组合，而是你能看到多少本质，对吧？
也别当你是幸运儿，至少你来找我的时候你就不是幸运儿，我也不想营造出你特别幸运的样子。生活本来就像一场冒险，除去跪着或者躺着的职业，安全感大多都是迷信。我觉得吧，反复对比其实并不是一个特别聪明的举动，干脆利索果断排除一切底线因素之后，剩下的对比都是虚妄骗自己。
因为当你假象谋一个参照点为标准，选择一个你假象中更好的“顶点”的时候，你就可能会被自己欺骗。也许你还不承认，并且觉得是别人欺骗你，别人就是我们，所以我们这类价值观还算正常的人反而成了冒牌货。
但是事实上，根本没有人告诉过你所谓标准 你只是活在你选工作意淫的假象世界而已
联系方式 （请在正常时间联系，我也不是问题回答员我希望你能成为我们的一员，而不是打工仔）
微信：liang88a88 飞机：639565420360 扣扣：806893111 如果拿到面试时间，请一定在约定时间前准备好仪表和措辞； 请不要当一个指手画脚的键盘侠，康师傅红烧牛肉面并非人间美味； 满汉全席全体成员笑它很正常 每个公司的门槛不一样，不需要不适合不代表不优秀 有心求职的人，心态都很正！
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发表于 2019-8-9 14:48:25
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